农民工在哪些情况下签订的劳动合同是无效劳动合同?

来源:三农内参编辑部 作者: 时间:2024-02-01


无效劳动合同是指不具有法律效力的劳动合同。根据《劳动合同法》第26条的规定,下列劳动合同无效或者部分无效:(1)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(2)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(3)违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

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